Construye una carrera exitosa en la gestión de recursos humanos con FiestaBonospy. Nuestra escuela abre nuevas oportunidades de crecimiento profesional, ayudándote a desarrollar habilidades de liderazgo, formar equipos efectivos y trabajar con el potencial humano. Únete a nosotros para convertirte en un verdadero profesional en el mundo de RR.HH.
Pedagogía
"Estrategias de gestión del talento: cómo identificar, desarrollar y retener a los mejores"
Un curso enfocado en la creación de estrategias efectivas para trabajar con talentos, desde su identificación hasta su desarrollo profesional.
Semana 1: Introducción a la gestión del talento
¿Qué es el talento en el mundo moderno de RR.HH.?
Fundamentos para atraer talentos calificados
Construcción de la marca de empleador
Semana 2: Métodos de evaluación de talentos
Herramientas para evaluar habilidades profesionales y personales
Realización de entrevistas enfocadas en el potencial
Semana 3: Desarrollo de talentos
Creación de planes de desarrollo individuales
Mentoría y coaching como parte del trabajo con talentos
Semana 4: Retención de empleados
Prácticas para aumentar la implicación y lealtad
Reconocimiento y recompensas para la motivación
Semana 5: Creación de estrategias de gestión del talento
Cómo desarrollar una estrategia de RR.HH. a largo plazo
Análisis y adaptación según las necesidades del negocio
Semana 6: Prácticas y conclusiones
Resolución de casos reales
Preparación para presentar estrategias de RR.HH.
Inteligencia emocional en RR.HH.: comprender y gestionar las emociones en el equipo
Un programa que enseña a reconocer las emociones, construir relaciones positivas en el equipo y resolver conflictos.
Semana 1: Introducción a la inteligencia emocional (IE)
¿Qué es la IE y por qué es importante en RR.HH.?
Autoconciencia: reconocimiento de las propias emociones
Semana 2: Empatía y comunicación
Cómo reconocer las emociones de los demás
Construcción de una comunicación positiva en el equipo
Semana 3: Gestión de conflictos y estrés
Métodos para manejar el estrés
Técnicas para resolver conflictos dentro del equipo
Semana 4: Aplicación práctica
Análisis de casos reales del trabajo en equipo
Creación de soluciones propias para gestionar emociones
RR.HH. Digital: uso de tecnologías para optimizar los procesos de gestión de personal
Un curso dedicado al uso de herramientas y plataformas modernas para automatizar los procesos de recursos humanos.
Semana 1: Introducción a RR.HH. Digital
Evolución de las tecnologías en RR.HH.
Descripción general de herramientas para la automatización
Semana 2: Reclutamiento y análisis de datos en RR.HH.
Uso de ATS (Applicant Tracking System)
Fundamentos del análisis de datos en RR.HH.
Semana 3: Automatización de procesos de RR.HH.
Plataformas digitales para la gestión del personal
Desarrollo de flujos de trabajo digitales
Semana 4: Formación y desarrollo a través de tecnologías
Herramientas para la formación en línea de empleados
Uso de plataformas para monitorear el progreso
Semana 5: Futuro del RR.HH. Digital
Tendencias e innovaciones en las tecnologías de RR.HH.
Cómo implementar nuevas tecnologías en una empresa